Le nouveau slogan de WiiSmile : " Souriez c'est lundi ! "
Novalto et sa marque CEpourTous sont désormais rassemblés sous la même dénomination sociale et deviennent WiiSmile.
Le smile pour le sourire et le Wii, à la fois en clin d’œil à la fameuse console de jeux et au « oui » de la langue française. « En 2001, lors de sa création, Novalto a été pionnière en proposant aux TPE et PME de fidéliser leurs salariés en leur apportant tous les avantages d’un comité d’entreprise externalisé. Alors que le sujet du bien-être est devenu très à la mode, l’entreprise évolue à travers une marque correspondant à ce qu’elle fait et ce qu’elle est », précise Sylvain Bianchini, son fondateur et président.
Innovation organisationnelle et managériale
Ce changement de nom vient parfaire une mutation bien plus profonde de la société et de son organisation. Initiée début 2016, la démarche qui s’est poursuivie tout au long de l’année 2017 est passée par un effort important pour former les cadres aux méthodes de travail agile tandis que les équipes ont commencé à travailler de manière transversale, en mode projet. « L’objectif n’est pas de bâtir une entreprise libérée mais une entreprise « libérante » s’intéressant à la valeur ajoutée de chaque collaborateur, au-delà de son poste de travail », poursuit Sylvain Bianchini.
Pour conduire cette mutation, Wiismile a intégré le programme expérimental Elence, coordonné au niveau régional par Thésame, et dédié à l’innovation organisationnelle et managériale par l’humain. Après une phase de diagnostic, la transformation s’est engagée. Un comité de pilotage rassemblant tous les cadres de la société a été mis sur pied et a pris les commandes, le comité directeur se recentrant sur les orientations stratégiques.
Objectif : + 80 % de CA en trois ans
En parallèle, WiiSmile fait évoluer son offre pour se positionner de plus en plus comme une plateforme de gestion et d’animation du budget que l’entreprise met à la disposition de ses salariés à travers ses œuvres sociales. La société de Montmélian, dont le capital est détenu à 65 % par ses cadres-fondateurs a enregistré en 2017 une hausse de 5 % de son chiffre d’affaires qui a atteint 30 millions d'euros. Elle vise une croissance de 80 % de son chiffre d’affaires d’ici fin 2020 avec un effectif de l’ordre de 150 à 170 personnes (106 actuellement) et une présence renforcée sur l’ensemble du territoire national.
Cet article a été publié dans le numéro 2321 de Bref Eco.